Geplaatst op
Sinds 1 juli 2015 heeft u bij ontslag recht op een transitievergoeding, een vorm van ontslagvergoeding. De transitievergoeding is de minimale vergoeding waar u als werknemer recht op heeft bij ontslag. Om aanspraak te maken op deze vergoeding moet u twee jaar of langer in dienst zijn geweest bij uw huidige werk. Voordat u ontslagen […]